Se beneficiarán de este incentivo de jubilación 10.000 profesores que puedan jubilarse. Se pagará a los docentes que, en noviembre de este año, alcancen la edad de jubilación, que es de 60 años para las mujeres y 65 para los hombres.
Los docentes que mantengan un contrato de 44 horas tendrán un bono de 21 millones 500 mil pesos. Actualmente, un maestro de tiempo completo recibe una pensión de casi 250.000 dólares al mes. El bono sería complementario y solo se emitiría una vez.
El bono se emitirá en proporción a las horas de contratación del profesional. Por ejemplo, hay alrededor de seis mil maestros que prestan servicios entre 37 y 44 horas y el monto máximo sería para ellos: $ 21,5 millones. A partir de ahí, la bonificación disminuirá. Según cálculos del gobierno, si los 10,000 docentes considerados para este incentivo fueran elegibles para el beneficio, esto se traduciría en un gasto de $ 183 mil millones, cuyos montos se financiarán en un 65% con dinero directo del gobierno y el 35% restante. por simpatizantes. .
La parte a financiar por los municipios (correspondiente a 9.978 docentes) se abonará con el dinero del anticipo del subsidio escolar que el titular deberá pagar al Estado en 144 cuotas máximas.
La novedad de esta nueva ley es que el cheque también se emitirá a las escuelas del sistema de administración delegada (SAD), así como a los municipios que han recibido el cheque desde 1991. Este no es el caso de los trabajadores de las escuelas privadas subvencionadas. ya que no se tienen en cuenta en este servicio.
El 6 de abril la ley es promulgada oficialmente por el presidente, por lo que los docentes que deseen acceder al subsidio deberán presentar su renuncia al empleador correspondiente. Después de eso, recibirán el bono dentro de los 60 días.
Recordar:
Quienes hayan alcanzado la edad de jubilación el 31 de diciembre de 2012 podrán utilizar este beneficio hasta el 1 de junio de este año, y quienes lo alcancen entre el 1 de enero de 2013 y el 31 de diciembre de este año, podrán acceder el bono de retiro hasta el 2 de noviembre de 2015.