Cómo solicitar el certificado de trabajo a SERDAN

Si has trabajado en SERDAN y quieres tener ahí tu historial de servicio, no dejes de leer este artículo porque es para ti. Aquí te contamos lo que debes hacer para conseguir tu certificado de empleo de forma sencilla.

Siga leyendo para conocer todos los detalles de este procedimiento y algunos consejos para encontrar trabajo en Colombia.

Conoce a la empresa SERDAN de Colombia

Antes de explicarte el proceso exacto para solicitar el certificado de trabajo a SERDAN te vamos a hablar un poco de esta empresa. Seguramente será de gran utilidad para quienes estén buscando trabajo.

Esta prestigiosa empresa colombiana se especializa en brindar servicios en materia de contratación de terceros. Son muchas las áreas en las que se dedica a la contratación de terceros, entre las que podemos mencionar:

  • Gestión de marketing y ventas.
  • Servicio de cafeteria y aseos.
  • Gestión de mantenimiento correctivo y preventivo.
  • Gestionar la nómina de los empleados.
  • Búsqueda de personal talentoso adaptado a la necesidad.
  • Servicio en el campo del transporte aéreo.
  • Servicios comerciales generales.
  • Suministro de una empresa (logística).
  • Telecomunicaciones
  • Asesoramiento en propiedad horizontal.

La empresa cuenta con aproximadamente 11.000 trabajadores desplegados en cada una de estas áreas. Esto permite a cada uno de ellos grandes oportunidades de crecimiento personal y profesional. Huelga decir que esta empresa capacita y educa a cada uno de ellos en el campo en el que han sido identificados.

Todo esto y la experiencia en el campo de más de 35 años hacen de SERDAN una empresa muy sólida y eficiente en cada una de las áreas en las que opera. Su trayectoria ha demostrado su calidad y capacidad de servicio.

Ha llegado el momento de que quienes han trabajado en esta prestigiosa empresa sepan acceder a CERTIFICADOS SERDAN.

Descubre cómo solicitar tu certificado de trabajo en SERDAN

Si, después de dedicar tiempo a servir en esta empresa, decidió allanar el camino para otras direcciones, entonces necesita un certificado de empleo. En él, puede obtener un historial de todos los servicios que ha brindado en este negocio.

Es importante señalar que este documento tiene carácter legal y que es emitido por la propia empresa SERDAN. Los motivos por los que debe solicitar el certificado de trabajo son los siguientes:

  • Él te ayudará a abrir una cuenta en el banco que elijas.
  • Cumplir con un requisito para tramitar un préstamo.
  • Sirve como garantía en los pagos a los inquilinos.
  • Gestión de matriculaciones escolares.
  • Alimenta tu CV como empleado, un dato muy útil a la hora de buscar trabajo.

En vista de todo esto, es fundamental que realices las gestiones necesarias para obtener este documento. Hacerlo no es nada complicado, solo dirígete a la oficina de RRHH de la empresa y haz la solicitud al gerente de esa oficina.

Recuerde que si resulta que ya ha terminado la relación laboral con SERDAN, esto no es motivo de preocupación. Lo que debes hacer es exactamente lo mismo, ir a la oficina de RRHH y postularte, tus datos deben aparecer en sus archivos junto con todo tu historial.

Es obligatorio que toda empresa en Colombia entregue este certificado a las personas que forman o han formado parte de su nómina. Esto de acuerdo a lo establecido en el artículo 57 del Código del Trabajo en el # 7.

Conoce el formato de Certificado de Trabajo SERDAN

Como ya hemos comentado anteriormente, un certificado de trabajo es prueba de la relación laboral que existía entre una empresa y la persona que la porta. Contiene datos de suma importancia y a continuación te los enumeramos:

  1. Apellido y nombre del trabajador afectado.
  2. El número de identificación único.
  3. Cargo o cargos ocupados.
  4. Nombre y dirección exacta de la empresa.
  5. Noche de empresa.
  6. Datos de la empresa: teléfonos, correo electrónico, entre otros.
  7. Logotipo de la empresa, firma digital y sello.
  8. Hora de contratación.
  9. Salario ganado.

Cada uno de estos elementos son los que indica el certificado de obra SERDAN, en la siguiente imagen se puede ver cada uno de ellos.

¿Qué es un talón de pago?

Es necesario mencionar en este segmento la nómina, ya que algunos podrían confundirla con el certificado de trabajo. Este último documento del que vamos a hablar en este post es el comprobante de la nómina de una empresa a un empleado.

El aspecto de este bono contra el certificado mencionado en este artículo se puede encontrar en los datos indicados por cada documento. En cada uno, se registran los mismos datos tanto para el empleado como para el empleador. El recibo de pago también contendrá la siguiente información:

  • Fecha de emisión del pago.
  • El tipo de horario del empleado.
  • Importe pagado neto.
  • Bonificación y horas extraordinarias.
  • Deducciones por pagos efectuados a la seguridad social.
  • Forma de pago.

Es muy importante que este documento registre la firma del empleado que recibió el pago, es muy importante que sea válido. Asimismo, muestra el acuerdo de la persona que recibe el pago en cuanto a todos los datos establecidos en el documento.

El comprobante de pago es un requisito que se le exigirá a una persona cuando realice los siguientes trámites, de ahí su importancia:

  • Solicitud de crédito.
  • Deducciones de cotizaciones a servicios sociales.
  • Adquirir un bien o un servicio.

Con la información que le hemos mostrado, sabrá fácilmente la diferencia entre el certificado de empleo y el recibo de nómina.

Solicitar el certificado de trabajo es un proceso bastante sencillo, por lo que puedes hacerlo y así tener más posibilidades de conseguir un trabajo en otra empresa. Para mantenerte en muchos temas como estos, sigue leyendo nuestro blog.

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